SEO职员规范要求：
1、不得接纳作弊违规优化手法对网站举行SEO损害网站在搜索引擎中的显示。
2、对网站的任何SEO操作都要以书面形式邮件抄送给上级领导，明确责任人。
3、SEO方案要有可执行性，需连系当前网站的现状做出针对优化。
4、实时跟进当前正在举行的SEO事情并做好文字纪录以及数据统计。
SEO操作流程：
营业线提出需求→SEO职员制订解决方案→邮件提交给网站手艺职员并抄送营业线卖力人→三方确认是否可执行→SEO职员监视纪录反馈
* 任何事情职员都不得越级或者在未经协商确认的前提下对网站举行调整或改版。
SEO执行须知：
1、TDK部门：网站文章在已公布以及各频道TDK已上线的状态下若需暂且修改TDK，SEO职员需在3个事情日对修改TDK所在频道或页面的URL提交给搜索引擎收录更新。
权限说明：网站手艺职员在未经SEO职员的确认下不得私自更改TDK。
2、移动适配部门：SEO职员需对已适配的URL做好检查纪录跟踪；若放置分配他人适配，需实时监视并让其反馈适配效果纪录。
权限说明：适配规则由SEO职员制订，营业线职员卖力执行。
如果你真心想学SEO，不妨先把这篇文章看完
所有行业都侧重于优化SEO关键字排名，但不是网站关键字出现的位置非常重要，必须按从上到下、从左到右的顺序随机出现。
3、URL手艺跳转部门：当URL结构升级调整或新老URL迭代需要对其举行手艺跳转衔接时，SEO职员需实时与手艺职员交流相同，双反确认之后SEO职员要以详细的URL跳转规则以邮件的形式发送给手艺职员并抄送给上级领导。
权限说明：执行职员-网站手艺；检测职员-SEO卖力人；网站不得在SEO未经确定的情形下对网站记性非SEO性子的链接跳转。
4、友情链接部门：与行业相关站点交流友情链接时，要充实检查对方网站的权重、收录、有用关键词排名情形，有作弊违规嫌疑的网站不得与其友链。友情链接需定期做好检查，以月为单元，友链的增添和删除都要做好备注纪录。
权限说明：SEO职员卖力执行交流，网站手艺职员不得私自删除。
5、网站改版部门：由于营业拓展和用户体验升级需要对网站改版时，SEO需对改版的部门举行合理的SEO剖析和建议，同时要以邮件的形式与手艺对接确认，并做好SEO准备措施应对改版对网站所造成的影响，改版完成后应在2个事情日内通过优质外链以及提交搜索引擎的方式对网站做好状态恢复。
权限说明：营业线职员提出需求须与SEO以及网站手艺职员举行三方协商，营业线职员不得直接让网站手艺职员更改或改版网站，以免不利于SEO的操作影响网站在搜索引擎中的显示。
6、关键词部门：对网站已有排名的关键词要清晰领会，各自营业频道的关键词排名情形要做好整理计划，同时需检查相关关键词是否有其匹配的页面并做好实时弥补。
权限说明：SEO职员有权对网站关键词举行优化调整。
7、内链部门：定期检查内链是否流通，对存在的死链做好实时清算与手艺联系对接，处置后需检查状态码是否正常并纪录在案。
权限说明：SEO内链优化须与网站手艺举行相同，确认是否具有执行性，不得私自调整网站内链影响网站手艺事情执行。
SEO优化思路分享：用户需求分析结合站内优化
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